喜 报
8月3日,由北京大学马克思主义学院、红旗出版社、《中国企业报》集团主办的2024年度全国企业党建(案例)研讨会暨第四届企业党建创新优秀案例发布仪式成功举办。集团党建品牌案例《培育“红色品牌” 汇聚“红色动能” 以高质量党建引领城发集团高质量发展》成功入选“2024年度全国企业党建创新优秀案例”,集团被评为“党建数字化创新示范基地”。
近年来,城发集团按照“一主业一品牌,一支部一特色”的总要求,以“领航、铸魂、强基、聚智、清风”五大工程为体系化支撑,以“党建+”为实施路径,以基层党建“书记项目”为抓手,形成以“郑地红”主品牌为引领,有特色、有亮点的党建品牌“雁阵模式”。依托“党建+项目”“党建+产业园”“党建+安居”“党建+社区”“党建+N”等实施路径,在产业园区、保障性租赁住房运营管理、重点项目、民生工程等领域不断深化,先后打造了“红箭”“红色物联 智惠万家”“党建引领 幸福启航”等特色子品牌,形成了串珠成链、连点成片、百花齐放的党建工作格局,促进了党建与业务的深度融合。
城发集团将以荣誉为动力,以动力促担当,深入学习党的二十大、二十届三中全会精神,持续释放党建和业务互促共进、共赢互利的集聚效应,推动党建工作及党建品牌建设创先争优,推进党建工作向数字化转型,积极培育新质生产力,为集团高质量发展蓄势赋能,以高质量党建引领城发集团向“打造一流国家中心城市综合建设运营平台”战略目标坚实迈进。
为进一步强化管理意识,提升管理能力,集团于8月7日开展中层远航班《卓有成效的管理者》读书研讨会,学员在交流与分享中,碰撞思想的火花,体会着卓越管理的智慧。
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